دسترسی به اطلاعات؛ از حرف تا عمل
بی‌گمان که دسترسی به اطلاعات، عنصر انکار ناپذیر در دولت‌های مدرن و حکومت‌های مردمی شمرده می‌شود.
دسترسی افراد به اطلاعاتی که در اختیار دولت یا نهادهای دولتی قرار دارد، معمولاً از آن به عنوان حق دسترسی به اطلاعات یاد می‌شود که هم در قوانین بین‌المللی و نیز در ماده‌ی پنجاهم قانون اساسی افغانستان به عنوان یک حق بشری شناخته شدهاست.
قانون دسترسی به اطلاعات افغانستان؛ به اساس رتبه‌بندی مراجع ذیصلاح، به عنوان غنی‌ترین قانون در جهان شناخته شدهاست.
با این حال؛ داشتن چنین قانون، یک مساله و تطبیق درست آن مساله‌ی دیگری‌است. به اساس این قانون، ادارات دولتی مکلف و ملزم اند تا از کارکردها، دست‌آوردها، کامیابی‌ها و ناکامی‌های شان به شهروندان اطلاعات بدهند و به درخواست متقاضیان اطلاعات، در روشنایی قانون دسترسی به اطلاعات، پاسخ ارایه نمایند.
با این وصف؛ دیده‌بان شفافیت افغانستان، ارزیابی جامعی را بااتکا به ارزیابی جهانی حق دسترسی به اطلاعات و روش تکمیلی بر رده‌‌بندی حق دسترسی به اطلاعات در پیوند به تطبیق و اجرایی شدن این قانون انجام داده‌است که به اساس پژوهش دیده‌بان شفافیت، وزارت کار و امور اجتماعی یکی از نهادهای پاسخ‌گو شمرده شده و در میان نهادها و سازمان‌های دولتی افغانستان، جایگاه پنجم را از آن خود کرده‌است.
گفتنی‌است که جایگاه پنجم در تطبیق قانون دسترسی به اطلاعات، به اساس بررسی ویب‌سایت وزارت کار و امور اجتماعی، ارزیابی از چگونه‌گی پاسخ‌دهی به تقاضای اطلاعات، ایجاد مرجع مسوول اطلاع‌رسانی و مصاحبه‌‌ی محترم مسعودالله اوریاخیل؛ معین امور مالی و اداری و مسوول‌اطلاع‌رسانی این نهاد با خبرنگار دیده‌بان شفافیت که در این مصاحبه، معین امور مالی و اداری وزارت کار و امور اجتماعی به تمامی پهلوهای حق دسترسی به اطلاعات پرداخته بود، به این وزارت اعطا شدهاست.
